BEGIN:VCALENDAR VERSION:2.0 METHOD:PUBLISH PRODID:-//hacksw/handcal//NONSGML v1.0//EN BEGIN:VEVENT DTSTAMP:20260726T070836Z DTSTART:20250218T170000Z DTEND:20250218T183000Z UID:20250218T170000Z-20250218T183000Z-380@pmg-g.de SUMMARY:18.02.2025 - Webinar: Führung des KI-Mitarbeiters: Vom präzise n Manager bis zum ethischen Entscheider\, 18. Februar 2025\, 18:00 DESCRIPTION:Führung des KI-Mitarbeiters\n\nVom präzisen Manager bis zu m ethischen Entscheider\n\nEinladung\nLiebe Mitglieder und Freunde der Project Management Group Germany e.V.\,\n\nein ergänzendes Thema\, da s Evelin Arian von „The Connecting DOT“ Ihnen zum besseren Verständnis unserer zukünftigen Arbeitswelt näherbringen möchte.\nFührung des KI- Mitarbeiters: Vom präzisen Manager bis zum ethischen Entscheider\n\n\n \n\n\n Evelin Arian\, Gesellschafterin bei THE CONNECTING DOT\n\nNeue Perspekbven und handlungsfähige Lösungen für komplexe Herausforderunge n | Netzwerk\, Polaritäten & KI im Werkzeugkoffer | Co-Founderin @ The Connecbng Dot | 🧡 Meer\, Reisen & Kulturen\n\nKontakt:\nEvelin Arian\n Arian & Rosenberg GbR\nAdalbertstr. 36\n80799 München\, Germany\nm: +4 9-160-63-67-837\n\nEvelin Arian\n• The Connecting Dot (Sept. 2019–Heut e): Selbstständig. Förderung von Human-Centered Collaboration\, Entwic klung von maßgeschneiderten Programmen für Teams\, Abteilungen und Unt ernehmensbereiche zur Steigerung der Zusammenarbeit und Leistung.\n\n• Praxis Für Physiotherapie D. Arian (März 2013–Heute): Managing Direct or. Expansion von einer Einzelpraxis zu einem Unternehmen mit 6 Mitarb eitern\, Zuständigkeit für HR\, Buchhaltung\, P&L\, Marketing.\n\n• So ft & Cloud AG (Jan. 2016–Juli 2023): Sales Manager. Vertrieb von gebra uchter Software und Microsoft-Volumenlizenzen\, Beratung zu Lizenzieru ngsfragen.\n• Talent Management Academy (Jan. 2019–Aug. 2019): Partner für Kompetenz- und Führungskräfteentwicklung und Begleitung von Unter nehmenskulturwandel.\n• Software Factory GmbH (Feb. 2017–Dez. 2018): P roduct Sales CAD/PLM. Verkauf von CAD/PLM-Softwareprodukten.\n• usedSo ft (März 2013–Dez. 2015): Independent Sales Manager. Verkauf\, Neukund enakquise\, Präsentation und Diskussion über gebrauchte Software und d eren rechtliche Anforderungen\, Aufbau einer neuen Kundenbasis.\n• CEN IT (2010–2013): Account Manager. Verantwortlich für KMUs in Süddeutsch land\, Vertrieb von PLM-Software und -Dienstleistungen\, Neukundenakqu ise und Ausbau bestehender Konten\, Präsentationen auf Messen und Kund enveranstaltungen.\n• PTC (2006–2009): Education Business Development Consultant. Vertrieb von Schulungen und eLearning-Produkten für Untern ehmenskunden in D-A-CH\, Verkaufserfolg über dem Durchschnitt\, Planun g und Durchführung von Vertriebsstrategien und -initiativen.\n\n\n\nIn unserem neuen Vortrag beleuchten wir\, wie Sie Künstliche Intelligenz (KI) erfolgreich in ihre Arbeitswelt integrieren können – sei es als klassischer „Mitarbeiter“\, kreativer „Sparringspartner“ oder als „Ler nender“.\n\nDabei geht es nicht nur um präzise Anweisungen (Prompt-Eng ineering) und / oder technisches Verständnis\, sondern auch um Offenhei t\, ethische Verantwortung und Transparenz.\n\nAnhand von praxisnahen Beispielen und reflektierenden Impulsen erfahren Sie\, welche Führungsk ompetenzen nötig sind\, um die KI überhaupt effektiv nutzen zu können\; wie Sie Entscheidungen mit der KI nachvollziehbar gestalten und welch e Chancen und Herausforderungen die KI für die Unternehmensführung mit sichbringen.\n\nUnser Vortrag ist sowohl interaktiv als auch inspirier end gestaltet für alle\, die sich mit der Zukunft von Führung auseinan dersetzen möchten – egal\, ob Sie aktiv teilnehmen oder einfach nur zu hören wollen\, es lohnt sich für Sie auf alle Fälle.\nAgenda\n17:30 Ei nlass\n17:50 Beginn des Webinars mit Begrüßung durch Robert Baumgartne r\, President & VP Sponsoring\n18:00 Führung des KI-Mitarbeiters: Vom präzisen Manager bis zum ethischen Entscheider von Evelin Arian\n19:00 Dialog\n19:15 Networking\n19:30 Ende der Veranstaltung\nPDU\nDie Vera nstaltung hat eine Gesamtdauer von 1 Stunde und ist grundsätzlich für den PDU Report berechtigt. Die Anerkennung liegt ausschließlich beim P MI - Project Management Institute - und kann über das CCRS getätigt we rden: https://authentication.pmi.org\n\nSie können folgenden PDU beant ragen.\n\n\n\nWays of Working\nPower Skills\nBusiness Acumen\n\n\n0 PD U\n0 PDU\n1 PDU\n\n\n\nFalls Sie sich beim Ausfüllen Ihres PDUs über C CRS nicht ganz sicher sind\, folgen Sie einfach unseren Anweisungen un ten:\nhttps://pmg-g.de/beantragung-ihrer-pdus/\n\nWays of Working: Whe ther it’s predictive\, agile\, design thinking\, or new practices stil l to be developed\, it's clear that there is more than one way that wo rk gets done today. That’s why we encourage professionals to master as many ways of working as they can - so they can apply the right techni que at the right time\, delivering winning results.\nPower Skills: The se interpersonal skills include collaborative leadership\, communicati on\, an innovative mindset\, for-purpose orientation\, and empathy. En suring teams have these skills allows them to maintain influence with a variety of stakeholders - a critical component for making change.\nB usiness Acumen: Professionals with business acumen understand the macr o and micro influences in their organization and industry and have the function-specific or domain-specific knowledge to make good decisions . Professionals at all levels need to be able to cultivate effective d ecision-making and understand how their projects align with the big pi cture of broader organizational strategy and global trends. X-ALT-DESC;FMTTYPE=text/html:Führ ung des KI-Mitarbeiters
\n
\nVom präzisen Manager bis zum ethischen Entscheid er\n

Einladung

\nLiebe Mitglieder und Freunde d er Project Management Group Germany e.V.\,
\n
\nein ergänzen des Thema\, das Evelin Arian von „The Connecting DOT“ Ihnen zum besseren V erständnis unserer zukünftigen Arbeitswelt näherbringen möchte.\n

< span style=color: #ff9900\;>Führung des KI-Mitarbeiters: Vom p räzisen Manager bis zum ethischen Entscheider

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WB210826:
Evelin Arian\, Gesellschafterin bei T HE CONNECTING DOT

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\nNeue Perspekbve n und handlungsfähige Lösungen für komplexe Herausforderungen | Netzwe rk\, Polaritäten &\; KI im Werkzeugkoffer | Co-Founderin @ The Conne cbng Dot | 🧡 Meer\, Reisen &\; Kulturen
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\nKont akt:
\nEvelin Arian
\nArian &\; Rosenberg GbR
\nAdalbertstr. 36
\n80799 München\, Germany
\nm: +49-160- 63-67-837\n\n

Evelin Arian

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• The Connecting Dot (Sept. 2019–Heute): Selbstständig. Förderung von Hu man-Centered Collaboration\, Entwicklung von maßgeschneiderten Program men für Teams\, Abteilungen und Unternehmensbereiche zur Steigerung de r Zusammenarbeit und Leistung.
\n
\n
• Praxis Für Physiot herapie D. Arian (März 2013–Heute): Managing Director. Expansion von e iner Einzelpraxis zu einem Unternehmen mit 6 Mitarbeitern\, Zuständigk eit für HR\, Buchhaltung\, P&\;L\, Marketing.
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\n
• Soft &\; Cloud AG (Jan. 2016–Juli 2023): Sales Manager. Vertrieb v on gebrauchter Software und Microsoft-Volumenlizenzen\, Beratung zu Li zenzierungsfragen.
\n• Talent Management Academy (Jan. 2019–Aug. 2019): Partner für Kompetenz- und Führungskräfteentwicklung und Beglei tung von Unternehmenskulturwandel.
\n• Software Factory GmbH (Feb . 2017–Dez. 2018): Product Sales CAD/PLM. Verkauf von CAD/PLM-Software produkten.
\n• usedSoft (März 2013–Dez. 2015): Independent Sales Manager. Verkauf\, Neukundenakquise\, Präsentation und Diskussion über gebrauchte Software und deren rechtliche Anforderungen\, Aufbau einer neuen Kundenbasis.
\n
• CENIT (2010–2013): Account Manager. Verantwortlich für KMUs in Süddeutschland\, Vertrieb von PLM-Software und -Dienstleistungen\, Neukundenakquise und Ausbau bestehender Konten \, Präsentationen auf Messen und Kundenveranstaltungen.
\n
• PTC (2006–2009): Education Business Development Consultant. Vertrieb v on Schulungen und eLearning-Produkten für Unternehmenskunden in D-A-CH \, Verkaufserfolg über dem Durchschnitt\, Planung und Durchführung von Vertriebsstrategien und -initiativen.
\n\n\n\n \nIn unserem neuen Vortrag beleuchten wir\, wie Sie Künstliche Intelligenz (KI) erfolgreich in ihre Arbeitswelt integrieren können – sei es als klassischer „Mitarbeiter“\, kreativer „Sparringspartner“ o der als „Lernender“.
\n
\nDabei geht es nicht nur um präzise Anweisungen (Prompt-Engineering) und / oder technisches Verständnis\, sondern auch um Offenheit\, ethische Verantwortung und Transparenz.
\n
\nAnhand von praxisnahen Beispielen und reflektierenden Impu lsen erfahren Sie\, welche Führungskompetenzen nötig sind\, um die KI überhaupt effektiv nutzen zu können\; wie Sie Entscheidungen mit der KI nachvollziehbar gestalten und welche Chancen und Herausforderungen di e KI für die Unternehmensführung mitsichbringen.
\n
\nUnser Vortrag ist sowohl interaktiv als auch inspirierend gestaltet für alle \, die sich mit der Zukunft von Führung auseinandersetzen möchten – eg al\, ob Sie aktiv teilnehmen oder einfach nur zuhören wollen\, es lohn t sich für Sie auf alle Fälle.\n

Agenda

\n17:30 Einlass
\n 17:50 Beginn des Webinars mit Begrüßung durch Robert Baumgartner\, Pre sident &\; VP Sponsoring
\n18:00 „\;Führung des KI-Mitarb eiters: Vom präzisen Manager bis zum ethischen Entscheider“\; von Evelin Arian
\n19:00 Dialog
\n19:15 Networking
\n19:30 Ende der Veranstaltung\n

PDU

\nDie Veranstaltung hat eine Gesa mtdauer von 1 Stunde und ist grundsätzlich für den PDU Report berechti gt. Die Anerkennung liegt ausschließlich beim PMI –\; Project Man agement Institute –\; und kann über das CCRS getätigt werden: https:/ /authentication.pmi.org
\n
\nSie können folgenden PDU be antragen.\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n< td>0 PDU\n\n\n\n
Ways of WorkingPower SkillsBusiness Acumen
0 PDU1 PDU
\nFalls Sie si ch beim Ausfüllen Ihres PDUs über CCRS nicht ganz sicher sind\, folgen Sie einfach unseren Anweisungen unten:
\nhttps://pmg-g.de/ beantragung-ihrer-pdus/
\n
\nWays of Working: Whether it’s predictive\, agile\, design thinking\, or new practices still to be developed\, it’\; s clear that there is more than one way that work gets done today. Tha t’s why we encourage professionals to master as many ways of working a s they can –\; so they can apply the right technique at the right time\, delivering winning results.
\nPower Skills: These interpersonal skills in clude collaborative leadership\, communication\, an innovative mindset \, for-purpose orientation\, and empathy. Ensuring teams have these sk ills allows them to maintain influence with a variety of stakeholders –\; a critical component for making change.
\nBusiness Acumen: Professionals with business acumen understand the macro and micro influences in the ir organization and industry and have the function-specific or domain- specific knowledge to make good decisions. Professionals at all levels need to be able to cultivate effective decision-making and understand how their projects align with the big picture of broader organization al strategy and global trends. URL:https://pmg-g.de/event/250218wb-fuehrung-des-ki-mitarbeiters/?lang =de ATTACH:https://pmg-g.de/event/250218wb-fuehrung-des-ki-mitarbeiters/?l ang=de ATTACH:https://pmg-g.de/wp-content/uploads/2025/01/ki-worker_leaderhsi pethicsmorale2-300x171.png LOCATION:Webinar - Weblink will be sent out afterwards.\, \, \, Online Teilnahme: https://pmg-g.de END:VEVENT END:VCALENDAR